为何多年来企业java工程师的人才需求越来越大呢可能有以下几方面。
一、java功能强大简单易用
首先java具有功能强大和简单易用两个突出的优点,还具有可移植性、跨平台性、稳定性、安全性、分布式、多线程、动态性等特质,以致没有java不能做的软件。这样的特质也是其他语言所无法比拟的,目前没有什么语言可以毫不心虚地说一句自己可以取代java。
二、java应用范围广
另外,二十多年的发展让java语言在广泛的范围均有应用,安卓移动端的出现更是让java如虎添翼。还不得不说一句,java的发展势头尽管相较几年前略有颓势,仍然没有发展到瓶颈,还有很大的发展空间。
不过“有句刚句”,java语言的上手还是有一些难度的,比起PHP语言,想要入门java要消耗更多的时间和精力。而编写java程序,其稳定性也是由程序员在编写时考虑多方面可能的因素、进行诸多复杂的设计和测试作为代价。
三、企业对java工程师技能要求高
上各大招聘 站搜索java工程师相关的职位,随便查看其中两家薪资在1-2W左右的招聘信息,我们可以发现这些公司对于专业技能有着较高的要求。
四、对项目经验及职业素质有一定要求
java工程师中还有一支大军来自各IT培训机构,这些人原先可能学习过计算机编程,但是由于大班教学的系统性授课或者自己的惰殆,并没有好好地掌握编程的技能,可能有的人完全没有过计算机编程相关的基础,出于对行业前景的看好或是自我深造,来到培训机构进行java语言的学习。
java语言经历了20多年的发展,在C、C++语言占据大半江山的情况下横空出世,杀出了一条血路,面临PHP、Python、Ruby等动态语言也毫不显怯,至今仍是最受欢迎的编程语言之一,可以说java是面向对象语言的后起之秀和典范。
企业,特别是中大型企业对java工程师的需求仿佛从来没有厌倦,大量的java技术人才缺口也给了IT行业从业者一个很好的选项:目前来看,精进自己的java技术,就不愁没有工作。
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