软件测试俱乐部章程

一、宗旨

1. 创建软件测试技术的交流平台；
2. 积聚软件测试精英、打造软件测试业界最好的组织；
3. 推动和引导软件测试技术的发展。

二、组织

1. 俱乐部由俱乐部执行委员会（简称执委会）领导，日常工作由执委会秘书处负责实施和协调。
2. 俱乐部执行委员会有五~七名执行委员（简称执委）组成，执委由全体俱乐部成员推举产生。执委会中可设轮值主席一名，轮值副主席一名。每半年或一年换选，轮值正副主席不能连任。
3. 每两年举行一次选举会议，执行委员需要获得60%以上参会人员的同意之后有效。选举会议的参会人数必须超过总俱乐部会员总人数一半以上，选举会议才有效。
4. 秘书处由执委会指定，设有秘书长一人，副秘书长两人。正副秘书长可以是执委，也可以是俱乐部的其他会员，但至少有一名以上为非执委。
5. 俱乐部会员必须是从事软件测试管理、技术、教学、培训和相关工作的、有经验的人员自愿申请参加，填写登记表向俱乐部申请，并有一名俱乐部会员推荐。俱乐部半数以上执委同意即可。
6.  会员可以自由申请退出俱乐部，无需执委会同意。
7. 如果某会员长期不参加活动或有损俱乐部形象、利益等不良行为，由一名执委提议，半数以上执委同意，可以将该会员除名。
8.  根据工作需要，经半数以上执委同意，俱乐部可聘请名誉主席和顾问。

三、价值和活动

1. 制定软件测试有关标准，推动软件测试规范化、国际化、规模化。
2. 成为软件测试相关企业、大学、培训机构之间互动的桥梁。
3. 作为交流平台，主持“软件测试”专业的技术沙龙、研讨会，提高会员的视野和技术水平。
4. 作为专业领域的民间组织，可以获得相关企业的关注，及时了解新技术和新产品的信息，包括有更多的机会参加产品展示会。
5. 为软件测试相关企业、培训机构等提供咨询。
6. 其它各种休闲、娱乐的聚会。　

四、日常运转

1. 俱乐部是非盈利组织，不追求任何经济效益，而重视 会影响和对业界的贡献。
2. 俱乐部经费由俱乐部执委负责筹措，并告知全体会员。
3. 日常活动由执委会秘书处组织，通知大家参加。
4. 重要事项需经执委会同意后才能实施，财务处理由秘书处经手，轮值正副主席签字确认。
5. 俱乐部每年举行一次会议（年会），时间由执委会确定，全体会员均可参加。轮值正副主席作为会议的召集人。
6. 如果有明确的主题需要讨论，由两名执委提议，经半数以上执委同意，可以随时举行俱乐部所有会员参加的会议。
7. 接受企业的捐助，包括长期捐助、或对单项活动（技术沙龙、研讨会）的捐助，可在俱乐部 站为企业做适当的宣传，但始终要保持立场的公正性和技术的客观性，实事求是，无损俱乐部形象。
8. 俱乐部可以开展咨询、培训等活动，举办全国性或区域性的学术会议等。
9. 俱乐部建立 站、官方博客等，作为活动通知、 道、交流的主要渠道。
10. 如果俱乐部解散，剩余款将全部捐给慈善基金会。

五、会员义务和权利

1. 会员要遵守俱乐部章程。
2. 会员要维护俱乐部的形象和其它利益。
3. 会员遵纪守法，热爱软件测试行业。
4. 会员有选举权和被选举权。
5. 会员积极参加俱乐部的活动。
6. 俱乐部的任何活动都会以某种方式告知会员。
7. 会员有权监督俱乐部执委在俱乐部内的各种行为。
8. 会员无需缴纳会费，但可以自愿捐助。

六、其它未涉及事项，可经执委会讨论决定处理。