为什么软件测试需要变革？

世易时移，现今的科技发展一日千里，软件测试这门科学也到了该进行革命的时候了，“这是变革者的路！。”Bhumika Mehta的这篇文章很好的诠释了为什么软件测试需要变革以及如何进行变革。他认为，软件测试需要的就是想法与创意。没有想法的测试人员可能在测试这条路上不会走得太远。

当初桌面系统横行的时候，移动端的软件应用还只是襁褓里的娃娃。时过境迁，如今人手一机，特别是智能手机，成了地铁、公交上独特的咏叹调。移动端的软件测试完全有别于传统的测试范畴，我们必须适应这种转变。

应该尝试的事情：

• 我们需要考虑更多的应用场景；
•  我们需要更多观察人们是如何使用移动设备的；
• 我们需要更了解清楚产品或应用的真正意图。

工具常有，但鲁班不常有：

自动化的需求日渐增长，成为衡量软件测试员优劣与否的标尺。但实际上并非想象的那么美好。任何工具都不能替代人的意志。好的工具固然能事半功倍，但是若没有其背后人的想法和努力，再好的工具也只是花瓶。没有工具可以完全脱离人而独立工作，至少目前仍然如此。

市场上过百款的新工具和套件可供选择，但时间对于测试环节依旧弥足珍贵，所以自动化是个必然选择，但必须与人和谐共处，通力合作。

应该尝试的事情：

• 每天都学习一定的新事物并付诸实践；
• 就当前应用或产品想出另外5种的测试方法；
• 对工具运用进行更深入细致的研究直至找出最合适最优化的选择或组合；
• 对产品或应用开展更紧密的监察以及就错误之处作出更深入的调查分析。

有多少人会认同——若减免考试压力，会使我们学得更多走得更远多年后再回首，纯粹的应试学习换来的只是冰冷冷的通过与不通过，对实际工作或职业的帮助实在。我不是对认证考试有个人偏见，但其不能成为衡量技术高低的全部。受时间所限，考试中并不能完全反映个人的真正实力。放之于软件测试，时间意味着成长。

• 你或许不能每天都提出上百个新点子；
• 你或许不能在数小时内就掌握一个自动化工具；
• 你或许不能在测试的第一周就发现多于100处的差错；
• 你或许不能刚入职场马上就能与他人进行良好有效的沟通。

但不论高低，成长是个必然之物。随着阅历的沉淀与经验的累积，我们的技术和为人处事会相应增加了厚度。过去所犯的种种差错都应该好好反省与保持警惕，避免重滔覆辙，重复犯错，这会使我们少走不少弯路。

生于忧患：

开发主管或经理或许可以从基层代码工作中抽离，但对于测试经理来说却应该始终工作在第一线。当我们想忘却基本技能时，我们同时也会被职业生涯所忘却。即使拥有再丰富的测试经验，我们都应该一如既往地做好测试的本职工作。

应该尝试的事情：

• 测试真正的产品；
• 提出让产品更好用的建议；
• 学习研究市场上那些销售得最好或没有销路的产品；
• 想明白如何让想法与实际更好地融合。

写在最后：

相关资源： 为什么人工智能不会让软件测试消失