人力资源管理软件系统的优势!

在众多优秀的eHR软件服务商中,慧都创新立足于高端应用软件系统的开发及咨询实施服务,面向各行业客户提供IT规划、咨询、实施、开发、运维等服务,提供贯穿客户信息化全过程的专业服务。

“做全面、实用、好用的eHR软件”是我们的设计准则,始终力求让每一个功能模块都能真正为用户解决问题。

有35000人的制造企业用慧都创新eHR软件管理考勤;有4000余人的公交企业用慧都创新eHR软件核算工资;也有房地产商、连锁超市、装饰集团、医疗机构、创意公司、五星级酒店、餐饮集团用eHR软件实现组织规划、人事异动、培训发展、绩效激励。

管理业务全覆盖

慧都创新eHR软件以组织管理、人员管理、考勤管理、薪资管理、招聘管理、培训管理、合同管理、 保福利、绩效考核为核心功能模块,是企业领导、HR经理和员工全员参与的,可多层次管理的集团版eHR系统。

登陆方式多终端

支持PC、Pad等智能终端通过浏览器登陆,支持Android/IOS手机等移动终端APP登陆,支持企业微信登陆。

管理方式个性化

支持严格的权限管理,高管、经理、员工,不同的角色登陆有不同的门户。支持自由定制不同形式的统计 表。

业务审批流程化

人事业务(入转调离)、考勤业务(加班请假调休)、招聘需求、培训计划均可灵活定义审批流程。

绩效考核多维度

非常好用的 KPI、360°绩效考核工具,支持考核申诉、考核结果确认。

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上一篇 2020年2月7日
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