学测试好还是开发好时，需要思考如下几个问题

1、你是科班学生吗果是，毕业在两年内吗果在的话，我觉得可以去学习开发，但是，开发需要灵感的，也就是较强的思维能力；

有的同学就会说，为什么毕业得在2年内呢，为什么科班好呢，因为开发不像测试，测试你可以没有任何基础，门槛低，只要你的软条件比较好，后期好好学习能学出来的，比如你都毕业2年了，你转开发，那和应届生的优势在哪里呢码能力还不一定比应届生好，为什么人家要招一个2年，薪资还要的高的人呢，你得思考。

2、开发如果单独学业务代码，不走架构师路线，不走技术经理路线，其实还甚至不如测试呢。

3、对于开发来说，你是否能够承受以后的压力，例如在面试时说到项目时，基本上你就得那个flower一紧了，因为项目中使用技术，技术细节是吹不出来的。

4、对于如果有幸已经培训完进入开发行业了，如果你灵感少一些的话，你的压力会很大，因为对于开发来说你得真真实实一行代码一行代码来写，而不是靠嘴吹。

当然测试也是需要较强能力的，但是测试入门会低一下，比如自学或者培训3个月测试敢说是3年的，但是开发不敢说超过1年的，因为开发能力两下就能被pk下来，就算有幸进公司了，压力还是蛮大的。

但是有人就会说了，是不是测试门槛低，测试薪资就很差了槛低是指入门简单，但是如果你要真心想在这行干下去，你还是要持续发展下去的，因为能力要求后期会越来越多，但是你可以慢慢去积累，发展方向是什么样的呢br>

软件测试岗位

不管你现在选的是运维还是开发，有很大可能最终还是要转到测试的，如果这样就不如早点入行。

1、现在有不少大学生对测试有偏见，我只能说是不理解这个行业，再一个就是看事情太片面，可能听了老师或学长的一句话，就给一个行业定性了，我觉的完全没必要。

2、国内软件测试行业起步比较晚，高校软件测试专业的教学体系并未及时跟上，导致软件行业和专业软件测试人员发展的不均衡，据不完全统计，今年有望突破100万的市场空缺。

3、软件测试的涉及面广，可以往多个方向发展，现在有很多人错误地理解软件测试就是点点点的工作，我只能说他们不懂软件测试，我可以负责任地告诉大家，软件测试不比任何一个软件行业的岗位简单，而且对软件测试人员的要求不比任何一个软件行业的岗位少。我们普遍要求三年左右的软件测试人员要至少熟练两门脚本语言、两种数据库、熟练操作Linux系统、能够进行接口测试、自动化测试（UI、性能等），更有甚者需要掌握安全性测试、可靠性测试的相关技能，总之一句话，软件测试没有你想的那么简单。既然涉及这么广，那我们就可以在任何一个方向都可以成为大神，你可轻松地应付产品经理的工作，成为性能测试专家、安全测试专家等待，甚至可以成为行业专家，前景非常广阔，可选的方向也很丰富。

4、软件测试的薪资在行业内也是很可观的，在北上广等一线城市，有两三年工作功能测试经验可以拿到10K左右的月薪，有两三年自动化经验可以拿到17K左右的月薪，如果在安全、性能、可靠性测试方面有足够的经验，30K以上的月薪不是梦想。5、软件测试的职业寿命长，软件测试没有年龄的限制,细心耐心就能胜任，软件测试看重的是经验的积累，反而”越老越值钱”，而且由于涉猎广泛，行业背景丰富的话，可以转行业专家或者产品专家等。不管选择运维、开发还是测试，需要学习的内容还是很多的，从现在开始就抓紧准备吧，加油，有任何疑问，欢迎随时追问！

开发和测试, 到底哪一个好呢这是一个艰难的选择

因为它的选择的标准, 是谁谁谁做了开发, 发展如何, 挣了多少钱; 谁谁谁又做了测试, 最后怎么样了, 挣了多少钱. 看到了吗, 都在说别人家的孩子, 而忘记了自家孩子适合做什么

首先, 我们先来看一下软件开发人员要求:相关应用软件、信息管理类软件的设计、研发、维护、安装实施数据库管理及应用开发根据要求进行软件概要设计、详细设计、编码、单元测试工作及说明文档的编写任职要求:熟练使用某种或多种编程语言熟练使用Oracle/MySql/SQL Server数据库开发及管理根据要求进行软件概要设计、详细设计、编码、单元测试工作及说明文档的编写