锦江监狱成立至今
在一代又一代监狱人的无私奉献下
曾经取得过很多荣誉
今天，在省局的安排部署下
咱们又要面临新的挑战
——成为建设“低度戒备模范监狱”试点单位之一
为何要建“低度戒备模范监狱”
全面贯彻落实司法部“从底线安全观向治本安全观转变，切实提高教育改造质量”的重要指示精神，实现“一流监狱”的工作目标。
建设低度戒备模范监狱可是一项需要集中全狱力量的大工程，说干就干，监狱迅速展开了行动
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锦江监狱立即组织召开了动员部署会议，层层传达，层层动员，让小锦和战友们都深刻认识建设低度戒备模范监狱对全面落实治本安全观的重要性和必要性。同时，监狱党委在收集各线部门建议意见的基础上，结合厅局相关文件精神，出台了《四川省锦江监狱关于 送低度戒备模范监狱建设试点工作方案》。
动员部署会现场
指导思想
以总体国家安全观为指导，坚持“惩罚与改造相结合、以改造人为宗旨”的监狱工作方针，
认真贯彻落实司法部关于“从底线安全观向治本安全观转变，切实提高教育改造质量，要在改造罪犯成为守法公民上，加大监管机制改革的工作力度”的工作要求。
工作原则
依法治监、服务大局的原则
围绕中心、源头治本的原则
全额保障、统筹协调的原则
探索创新、注重实效的原则
转型审计、引领示范的原则
目标任务
建立以调查评估为核心的评估分类机制，形成调查评估基础上的分级分类教育体系。
建立以分级处遇为核心的处遇管理机制，形成一分多用的刑罚执行新模式。
建立以技能培训为主体的劳动改造机制，形成罪犯积极参与的激励性劳动改造模式。
建立以民警专业分工为基础的警务运行机制，形成专业化、扁平化、精细化管理模式。
建立以恢复性司法为基础的罪犯教育改造机制，推进教育方式 会化、教育资源多样化。
建立以信息技术为核心的监狱智能化管理机制，推进实现监狱智慧管理。
工作内容
监狱坚持恢复性司法理念，紧紧围绕教育改造的中心任务，立足低戒备度监狱建设要求，
确立了探索建立5个专业委员会，推进监狱执法和管理结构优化，促进监狱工作上台阶。
（一）
建立教育矫治委员会
一是全面确立调查评估主导地位。
二是全面建立低度戒备模式下教育体系。
三是全面凝练和总结教育改造文化。
四是全面对接 会资源。
五是深入探索教育改造方法模式。
六是全面发挥心理矫治治本作用。
（二）
建立处遇管理委员会
一是完善罪犯处遇管理体系。
二是建立智能化处遇管理系统。
三是结合处遇管理体系。
（三）
建立劳动改造委员会
一是转变传统劳动改造理念，强化劳动改造培训谋生就业职能。
二是追求劳动改造 会效益，建立罪犯劳动产品进入市场的新模式。
三是推进罪犯 会能力恢复，强化职业技能培训专业化、系统化、实践化建设。
四是推进劳动激励措施多样化。
（四）
建立警务运行委员会
一是强化民警专业化建设，实现民警专业化，精细化分类,提升业务水平。
二是探索警务运行新模式。
三是探索建立科室大部制。
（五）
建立执法保障委员会
一是深入推进狱地对接，规范狱地对接管理和运行机制。
二是强化经费保障。
三是强化基础设施保障。
四是重点推进信息化“两个软件平台、两套硬件系统、两个试点项目”建设工作。
五是对接 会医疗资源，推进罪犯医疗 会化保障。
工作要求
统一思想，提高认识；
统筹规划，分步实施；
强化保障，落实责任；
认真总结，规范提升；
荣誉属于过去，未来还将面临更多挑战。为成功完成建设低度戒备模范监狱试点工作、推进四型监狱建设、争创全面一流，全狱上下将会众志成城、勠力同心，以优异的成绩迎接十九大胜利召开。
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