思行合一、主动担当，博山区八陡镇全面做好安全生产工作

近年来，在博山区委、区政府的领导下，八陡镇认真贯彻落实中央及省市区关于加强安全生产工作各项决策部署，严格履行工作职责，积极探索安全生产工作的有益经验，确保了八陡镇安全生产形势的持续稳定。

思行合一，用总书记关于安全生产的思想来指导工作

自觉用习近平总书记关于安全生产的重要论述来指导工作。以习近平同志为核心的党中央对安全生产工作高度重视。他多次强调，“要牢固树立发展决不能以牺牲安全为代价的红线意识，始终把安全放在首要位置，切实维护人民群众生命财产安全”；要落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”；“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”，一系列重要指示，体现了总书记以人为本、关爱生命的为民情怀。学习贯彻好习近平总书记关于安全生产的重要论述，积极动员各部门、各村、各企业认真领会其深刻内涵，准确把握其精神实质，自觉用习近平总书记关于安全生产的重要论述来指导工作。

充分认识到做好安全生产工作是广大人民群众的强烈期盼。安全是人民群众最基本的需求，安全生产是最大的民生。十九大 告指出，“人民美好生活需要日益广泛，不仅对物质文化生活提出了更高要求，而且在民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面的要求日益增长”，特别把安全需求列为新时代人民群众日益增长的六大需求之一。安全感是幸福感的前提和标志。没有安全感，人民群众的美好需求就会大打折扣。当前安全生产工作，必须回应人民的期盼。应该牢牢守住“发展决不以牺牲人的生命为代价”这条红线、高压线，把安全生产当作最大的民生，从根本上实现安全发展。

强化责任担当，安全生产责任要再压实

面对当前安全生产工作“政府急、企业疲”，责任落实“浮在表面、沉不下去”的现象，坚决打通安全生产责任落实“最后一公里”，切实将各项决策部署及时准确的传达落实到一线，以责任落实来确保工作落实。

强化领导责任落实。明确以镇党委书记和镇长为主任，党委副书记负责组织协调，分管领导抓好各专业委员会的领导体系。每月至少召开一次党政联席会议，传达上级文件、会议精神，研究部署安全生产相关工作；每季度至少召开一次党委会议，专题研究安全生产工作，分析安全形势，解决突出问题。

强化专业委员会监管责任落实。各专业委员会积极履职，每月召开一次专业委员会例会，研究制定具体落实方案，对监管范围和对象实行分级分类管理，认真排查所监管行业存在的安全隐患，对发现的隐患建立销 台帐，实现安全隐患闭环管理。通过分级分类监管、日常监督检查，督促生产经营单位加大对安全生产工作的落实力度。

强化企业主体责任落实。对镇域内生产企业，全面开展安全生产检查，督促企业严格履行安全生产主体责任，完善安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程等。督促企业足额提取和投入安全生产费用，制订并落实安全生产教育培训计划，做到安全培训到位，提升企业本质安全生产水平。

明确重点任务，安全生产工作要再发力

抓好安全生产工作，要坚持突出重点。今年的重点工作，就是要围绕《全省安全生产专项整治三年行动计划》，结合我镇实际，做好贯彻落实。

以查促改，压实企业主体责任。坚持专家检查、村级安全员巡查、企业自查等方式，落实隐患闭环式管理制度，推动隐患排查治理取得实效。强化安全监管执法工作。突出日用玻璃、机械加工、铸造等重点行业领域，持续加大安全生产执法监察力度，严厉打击非法违法生产经营行为。加大力度推进小微企业双体系建设，争取2020年年底辖区49家小微企业全部完成建设并正常运行，提高企业本质安全水平。

多级联合，提高应急演练效果。修订镇级应急预案，指导各村制定应急预案并开展应急演练，督促企业完成应急预案修订工作，确保镇、村、企应急预案的有限衔接，并按照要求开展不同类型的应急演练，提高演练实效性、实战型。

加大力度，确保各专业领域安全稳定。严格落实24小时值班值守，及时掌握异常天气信息，严格按照防汛抗旱预案采取应对措施，扎实做好防汛抗旱工作。落实森林防火措施，摸排整治地质灾害敏感点，消除火灾隐患、地质隐患继续开展路域环境整治工作，并对区级部门反馈的道路交通安全隐患彻底整改。开展建筑施工安全专项整治，继续到校园、养老机构等公共事业单位开展安全隐患排查，确保安全形势持续稳定。

回顾八陡镇近年来的安全生产工作，可谓“千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金”。经过工作的磨练和洗礼，让我们更加清醒的认识到，做好乡镇安全生产工作，需要具备三个基本条件。一是思想重视。安全生产工作涉及面广，搞好安全生产工作，需要思想上高度重视，充分认识到安全生产工作的长期性、艰巨性，才能警钟长鸣，常抓不懈。二是完善机制。安全生产是一个动态的管理过程，应该长期抓、经常抓，需要在完善长效机制上下功夫，用制度规范安全生产行为，落实安全管理措施。三是精准施策。安全生产工作专业性强，需要坚持主动学习，学习安全生产法律法规，熟悉掌握法律法规的内容以及适用情形等。还需要立足当前实际，结合本地区行业特点、企业特点，科学分析行业、岗位风险点，对症下药、有的放矢，寻找有针对性的、符合实际的管控措施。