程序员的加班宿命开始终结了?
取消“大小周”后,字节跳动又将迈入“1075”?也就是早上10点上班,晚上7点下班,一周工作五天。
消息一出,迅速引起大量关注和热议。不少 友表示这本来就应该是劳动法规定的正常工作时间,另有 友认为这不过是把加班挪到了家里,而且还没有了加班费,当然,也有很多 友表示消息并不可信。
之所以一次简简单单的工作时间调整引起这么大的响动,主要是因为在人们的认知里,互联 公司加班已成常态,回归正常作息时间反而让人惊讶。
毕竟程序员由于加班、熬夜,其秃顶、黑眼圈的形象已在人们心中根深蒂固。
程序员为何如此悲惨?
一个重要的原因是,随着全球信息的爆炸式增长和数字化进程的不断推进,软件行业迎来蓬勃发展,用户对软件快速交付的需求越来越强烈,但核心技术的缺乏,导致工作效率跟不上需求的变动。
如此一来,软件快速交付的基础成了大量人工和时间的堆积,导致现有从业人员的工作压力不断增加,而高强度的工作又劝退很多潜在从业人员,现有工作人员的压力再次增加,由此形成恶性循环,使得软件行业成为人才缺口最大的行业之一。
根据中国工业和信息化部数据统计,2020年,全国软件和信息技术服务业规模以上企业超4万家,累计完成软件业务收入81616亿元,同比增长13.3%,而从业人数仅同比增长3.1%。
艾瑞咨询发布的《2021年中国IT人才供给 告》也显示,我国IT人才总体供不应求。
而要解决这个问题,根本在于提高工作效率。
这个时候,借助工具就显得十分必要了。正如第一次工业革命的标志是蒸机的使用;第二次工业革命的标志是电力的广泛应用;第三次工业革命的标志是原子能、电子计算机和空间技术的广泛应用,每一次生产力的解放,都依赖于新技术创造的新工具。
对此,就连工程院院士倪光南都评价道,针对软件行业的痛点,非常高兴地看到飞算全自动软件工程平台提出了很好的解决方案。
飞算SoFlu的核心理念是将软件工程从“人治”变为“法治”,无论是效率低下,还是软件质量问题,归根结底都是因为人的能力不足或操作不当。
这款面向Java开发的全自动软件工程平台,包含可视化开发、平台组件、团队管理三大核心技术,程序员只需要画出流程图,平台就能完成自动开发、自动测试、自动运维,通过管理平台就可以管理整个软件生命周期。
以前需要开发、测试、运维各个岗位的分工,现在一个人就能全部搞定,一个平台ID就相当于一个十人技术团队,做到“十人可抵百人用”,不但提高效率,还节省了大量时间、人力成本,小团队也能轻松开发大项目,彻底摆脱软件工程对人的依赖。
在过去的一年多时间,已有上百家企业、机构应用飞算SoFlu获得了良好的开发体验。
一位CTO表示,使用飞算SoFlu后,团队开发效率直线上升,公司能完成数字化转型,少不了飞算SoFlu的助力。
由此可见,随着全自动软件工程的出现和不断完善,程序员摆脱加班的宿命已是指日可待。
这也正是飞算SoFlu诞生的初心——解放软件开发行业的生产力,让程序员们有更多时间去搞创新,回归真正的创造性工作,而不是加班敲代码的流水线机器。
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