彻底消除疫情防控松懈情绪

“反正咱这儿无疫情，卡口值守没必要了。”“机关干部下沉就是陪着卡口人员聊天，既不测温，也不扫码，值守还有啥意义？”

日前，一些无疫情的地区暴露出对防控工作的消极议论，与党中央严格落实常态化疫情防控措施，实现“动态清零”的目标背道而驰，必须坚决予以纠正。

出现松懈情绪的表现有以下几种：

首先是厌战情绪。新冠肺炎疫情自2020年爆发以来已持续两年多了，期间病毒出现几次变异，先是德尔塔，后是奥密克戎，一个比一个毒性大、传染性强、防控难度大。一线的疫情防控人员特别是 区（村）工作人员出现了厌战情绪，片面认为新冠疫情不像十多年前的非典疫情，来得快去得也快，不知持续到何时，对前景充满迷茫。殊不知，现在正处在疫情防控的胶着期，必须消除厌战情绪，树立持久战的信心，不取得最后胜利，决不收兵。

其次是麻痹心态。特别是一些非疫情零散发生的地区，此种心理尤为明显。片面地认为，疫情离他们很远，没必要像疫情初起时的全力以赴，甚至有人认为卡口可以拆除，保留卡口是巨大的浪费，劳民伤财。殊不知，当前疫情防控形势依然严峻，上海、吉林等疫情爆发已向我们敲响了警钟。经过两年多的战斗，常态化疫情防控硬件建设齐备，软件措施行之有效。如果现在任由麻痹心理泛滥，无异于自毁防控的钢铁长城。试想，撤除卡口，让值守人员回家，一旦疫情卷土重来，再恢复运转将会难上加难。为此，必须克服麻痹心理，把困难估计得更多一些，把问题想得更严重一些，卡口宁可备而不用，也绝不打无准备之仗。

第三是懒惰作风。一些机关下沉干部认为在无疫情的情况下，到卡口值守是浪费人力物力，本职工作耽误了，值守工作也无效果。其实，时刻保持紧张状态，这本身就是养精蓄锐。养兵千日、用兵一时。疫情一旦爆发，下沉干部才能够与 区（村）值守人员并肩作战，义无反顾。

实践证明，党中央作出的疫情“动态清零”的决策是完全正确的，我们完全有基础、有条件、有能力实现这个目标。当前，没有哪个预言家能够断定新冠疫情何时结束，必须树立打持久战的心理准备，严格落实好行之有效的疫情防控措施，决不能让已经取得的疫情防控成果付之东流。

目前，要坚决打赢上海、吉林等疫情爆发地的阻击战，坚决遏制疫情蔓延势头，实现“动态清零”。同时，疫情相对平稳的地区，要坚持不懈落实常态化疫情防控措施，把疫情遏制在萌芽状态。总之，要坚持一手抓疫情防控，一手抓经济 会发展，实现疫情防控和经济 会发展双胜利。