交汇点讯 就业是最大的民生工程，也是发展的关键支撑。数据显示，2022届高校毕业生人数预计将达1076万人，创下历史新高。这意味着，今年的就业压力前所未有，就业形势尤为严峻。
高效统筹疫情防控与经济 会发展，全力稳就业保就业是题中之义。日前，雨花台区人 局精确研判、精准施策、精心服务，助力莘莘学子走稳就业路，助攻园区企业打赢“抢人战”，助推“全面创新、全域高新”新雨花建设。
精准研判的前提，是摸清两端底数。连日来，雨花台区人 局根据企业规模、行业类别、员工流动等因素，梳理走访名单，排列每周计划，切实掌握驻区企业最新招聘需求。截至目前，已走访重点企业35家，建立企业用工需求储备库。
走访不能断档，对接始终在线。“周四不见不散”线下专场招聘常态开展，“贤聚金陵，梦汇雨花”校园系列招聘活动随后举办，“聚雨花，职未来”人才服务平台正式上线，江苏省智慧就业云平台高校毕业生专场和“We领专场”陆续登场……多个就业频道，充分满足毕业生就业需求。
抢抓“窗口期”，组织“双选会”，雨花台区高校毕业季系列招聘会接二连三、收获满满。此前，区人 局根据南京信息工程大学、南京工业大学等学校实际情况，结合“行业-专业-就业”相关标准，组织全区33家单位、279个平均月薪超过7000元的岗位进入高校。此次活动吸引两所院校650余名应届毕业生进场洽谈，现场达成就业意向120人。南京工业大学应届生小李说：“经历了大半年‘慢待业’，这场‘双选会’带我们踏上了‘快车道’！”
“高校毕业生历来是就业重点群体的‘重中之重’。”雨花台区人 局相关负责人表示，应对“非常就业季”，更要优化思路、凝聚合力、开拓创新，更加注重公共就业服务程式、就业指导服务方式、求职招聘服务形式、创业服务模式、宣传服务样式五个方面的突破，千方百计下透“及时雨”，努力实现“稳稳的就业”。
抢抓线下“公共就业服务进校园”机遇，雨花台区人 局携带就业创业、技能培训等多项政策，开展政策宣传、专场招聘、就业指导等活动。发挥创业带动就业最大动能，开展“创聚金陵”系列创业服务活动，邀请大咖在线“传经”；举办第五届“贤聚金陵，梦汇雨花”青年大学生创新创业大赛，营造创业创新浓厚氛围。另一创新之举是，邀请30名高校毕业生参加“感知体验行动”，参观南京软件产业博览馆、江苏润和软件股份有限公司、雨花台风景区等点位，为高校毕业生留在雨花提供“暖心”“舒心”“贴心”服务。
截至目前，雨花台区今年已新增高校毕业生8333人，支持青年大学生创业217人，发放高校毕业生租房补贴2718.24万元、小微企业招用高校毕业生 保补贴345.46万元。
通讯员 陈一旻 刘佳
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