首先一定要说：一点都不晚！而且不管是前景还是钱景在互联 时代都只会越来越好。
俗话说，活到老学到老，只要你有兴趣和毅力，不管什么时候转行都不会晚。
几年前北京一个清洁工大爷不就凭借自己过硬的英语口语能力给外国银指路火遍了大江南北吗？
所以，二十五岁零基础转行根本不是什么难事。当然如果你只是把这话挂在嘴边，而不去付诸努力的话，那它当然难了，而且难于上青天。
回到正题，我们先来说说软件测试这个行业。
简单来说，软件测试工程师就是软件生产过程中的质量管理者，不但要对软件产品最后功能、性能负责，而且从软件的“需求分析”、“结构设计”阶段及文档规范等就开始对软件质量加以保障，使出来的软件功能达到设计之初的要求，让用户用上高质量的软件。特别值得一提的是在MICROSOFT这样的公司，测试经理和项目经理是并驾齐驱的，甚至有“测试驱动开发”的说法，比尔-盖茨本人都说“与其说微软是软件开发公司不如说是软件测试公司”，可见。测试对于互联 企业的重要性。
目前IT行业极端短缺的金贵人才，几乎所有的IT企业都有不同程度的测试人才缺口，软件测试工程师已成为普遍亟待补充的关键技术工种之一。中华英才 数据调查显示，未来5年，软件测试工程师将成为IT行业最炙手可热的高薪职位之一。
下面我们来说说软件测试的职业特性：
1、职业寿命长，越老越吃香
使用专业测试工具，经验增加价值，软件测试工程师越老越吃香。
质量是产品的灵魂，测试工作在软件开发过程中的地位将越来越重要。而专业的测试人员，需要熟练运用专业的测试工具来提高测试工作的效率，随着测试经验的积累，“资深” 的测试工程师会测得更快、测得更准、测得更全面，从而将越来越“值钱”。
“软件测试工程师是一个越老越吃香的职业。”著名软件测试专家、清华大学教授郑人杰如是说。他说软件测试工作是对质量的把关，其中包含技术及管理等方面的工作，工作相对稳定，对年龄没有限制。而且随着项目经验的不断增长和对行业背景的深入了解，会越老越吃香。
2、薪水待遇好 ，“钱”景被看涨
软件测试工程师作为软件质量的把关者，人才凤毛麟角，薪酬上升空间非常大。
质量是企业的生命线，测试工程师作为软件质量的把关者，因为职位的重要而有较高的待遇就顺理成章了。另外，“物以稀为贵” 的市场规律也使得当前极为紧俏的测试工程师“钱景看好”。
并且现在我国的软件测试职业还处于一个发展的阶段，随着软件行业对产品质量重视程度的提高，受过系统培训、掌握先进测试技术的软件测试从业人员的薪酬上升空间大。从近期的企业人才需求和薪金水平来看，软件测试工程师的年工资还有逐年上升的明显趋势。
3、入行门槛低，人才缺口大
学软件测试无需计算机专业，也不需要像软件开发一样要求精通编程，零基础同样能快速学会。众多转行者学软件测试都表示能轻松上手，并快速找到相应的工作和获得较高的薪资。
而且现在软件测试行业面临的另一个现实就是，国内500万软件从业人员中，真正能担当软件测试只为的不超过20万人，据前程无忧 数据显示，目前软件测试人才缺口达到100万并有逐年扩大的趋势。
所以担心自己学不会软件测试的完全可以放下这个担忧。要知道，现在中国这么多高校大学，可没有一个专业是软件测试的，大多数的软件测试行家都是转专业或者转行业才成为了一名软件测试工程师。据统计，中国有69%的软件测试工程师是非计算机专业出身的“外门汉”。
当然这并不意味着你不下一点功夫就能轻松成为软件测试大师，收获与付出往往都是成正比的。
非常努力的给零基础的娃们做了个思维导图，希望能帮到你们学习软件测试。
如果嫌自学麻烦又费时间的话，也可以来泽林 个班，一定比你自己自学事半功倍的多~
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