重装“系统” 更新“软件”——龙岩消防支队圆满完成预提班长集训工作

11月以来，龙岩消防支队重点围绕提高班长队伍“三能四会”能力组织预提班长集训班，精心谋划部署，明确目标任务，严格管理教育，取得良好效果。 看一看

精心谋划部署，

夯实集训基础。

明确目标任务，

创新集训方式

支队司令部按照“找准定位、贴近实际、追求实效”的工作思路，下发了《龙岩市消防支队2017年度预提班长集训工作方案》文件，通过计划制定、课程设计以及教学的组织实施等内容，不断完善教案课件。同时在全市各大中队抽调具有丰富经验的基层业务骨干负责教学工作，针对条令条例、队列指挥、部队管理等内容进行专题授课，打牢理论基础，拓宽工作思路。集训队通过“以点促面”、“以老带新”、“一对一”帮教等灵活多样的方法措施，采取示范教学、示范作业、专题授课、研讨交流、观摩评比等方法，切实提高“三能四会”能力。

坚持严格管理，

确保集训效果。

通过对每名学员建立综合量化考评档案，对一日生活制度、训练情况、警容风纪、内务卫生、操课训练等内容进行了量化赋分，作为集训成绩鉴定的依据。同时，按照量化考评10%、业务理论10%、哨音5%、口令5%、队列示教15%、班队列指挥20%、器材讲解10%、体能30%的考评模式进行成绩的综合评定。通过管理骨干点评学员、优秀学员评比、流动红旗拼比等形式，全面了解掌握学员学习训练、日常表现、遵章守纪等情况，有效发挥集训的引导和激励功能。

开展心理拓展训练 “学”减压

集训队“多课并开” 掀起练兵热潮

开展专题授课

军姿定型训练

热身操、放松操组织教学

体能测试、哨音训练

开展主题讨论会

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图 | 预提班长集训队