灵活用工平台现在发展的如日中天,它的很多功能可以帮助到企业跟劳动者,获得更高的收益的同时还能节省很多的成本。
那如果我们想要开发一个灵活用工平台,都需要用到哪些功能呢?下面来给大家介绍一下。
首先我们要知道,灵活用工平台的主要作用就是有接单、发布单子的功能,这样整个流程才能对上,那灵活用工平台开发的时候,就一定要有接发任务的功能。
让企业可以用招聘者的身份发布项目任务,自然人以劳动者的身份接自己能胜任的任务,通过灵活用工平台转化一下,双方为合作模式。
劳动者做完自己接的任务就可以走,不需要跟公司提离职,薪酬会通过平台显示的薪酬一分不差地打到劳动者账户上,权益有保障,时间、地点上也很自由。
还有必不可少的认证功能,企业若是想在我们的平台上面发布招募信息,就一定要先进行实名认证。
一是保证没有滥竽充数的公司来骗人;二是看看公司是否真实存在,公司的各项信息是否清晰,给劳动者一个保障和信任。
还有就是线上交流功能,劳动者可以先在平台上与合作的公司进行一个初步的沟通,互相明确对方的需求及实力,谈妥之后就可以开始做任务了。
这个功能的好处就是可以避免劳动者只能私下联系公司,被骗之后没有证据,无法维护自己自身的权益,但是公共平台的交流记录就可以作为公证,来维护劳动者的权益及公司的权益。
这些就是灵活用工平台在开发的时候需要用到的功能,还有什么我没提到的,欢迎大家在评论区补充。
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