近日，国家统计局发布了《中国统计年鉴-2021》（以下简称《统计年鉴》）。
哪些行业平均工资更高？
在统计的18个行业门类中，非私营单位就业人员平均工资排在前三位的分别是“信息传输、软件和信息技术服务业”、“科学研究和技术服务业”、“金融业”。排在前八位的行业就业人员平均工资均超过10万元。
从私营单位就业人员平均工资来看，排在前三位的分别是“信息传输、软件和信息技术服务业”、“金融业”、“科学研究和技术服务业”。
哪些地区平均工资增速度快？
从平均工资来看，非私营单位中，北京、上海、西藏、天津、浙江、广东、江苏、青海八个地区超过10万元，排名靠前；私营单位中，北京、上海、广东、江苏、浙江、西藏六个地区均超过6万元，排名靠前。
注意，城镇单位就业人员平均工资反映的是税前工资，因此公布的平均工资比个人实际拿到的工资要高。
选择大城市还是小城市？
从统计数据可以看出，选工作，行业和地区对工资影响非常大。对于很多人来说，究竟是选择去一二线大城市，还是回四五线小城市，是非常现实的、需要面对做出选择的问题。
在一二线大城市，IT互联 、金融行业收入高、机会多，大家更看重个人能力。
但是伴随着的是，996、007的血汗工厂式的“拿命换钱”，让人看不到希望的高房价，永远拥挤到窒息的地铁，拥堵不堪的交通，严重的雾霾和高强度快节奏的生活。还有外地人无法真正扎根下来的“外来客”思想，买房无望，租房也贵，都让身在一线的外地人感到没有归属感和安全感。
图源： 络
而如果回到四五线小城市，可能有房有车，生活节奏慢，周围全是熟人，让自己能有强烈的“我的地盘”的感觉。
但是也依然会有很多问题，首先工资肯定会打折扣，这个不言自明；其次你学的专业在老家不一定能找到与之匹配的工作。圈圈曾在我们项目经理群中跟圈友们聊过，大家一致认为，“在一个小地方，哪有什么项目经理这个岗位？”。而且越小的地方，大家越是熟人 会，人情关系 就会起到更大的作用，大城市拼能力，小城市拼关系，“有人好办事”就是当下的 会现状。在小城市，你没办法，只能接受。
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每个人在选择城市时痛苦纠结的根源，往往就在于不知道自己选择的城市和自己的能力、家境、性格、机遇是否匹配。
大城市有大城市的绚烂，小地方也有小地方也有小地方的精彩。鱼和熊掌不可兼得，但最重要的不是在哪里，而是不憋屈、不虚度，无论结果是什么，都不留遗憾最好。
你选择了大城市还是小城市？
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