近日，河南省人力资源和 会保障厅印发了《关于完善我省专业技术人员职称初定有关问题的通知》。为了便于各地、各部门、用人单位和专业技术人员更好地理解和把握《通知》的相关内容和要求，现对《通知》的有关内容进行解读：
一、出台背景
为解决以往通过初级职称评审委员会申 评审人员的评价问题，根据深化职称制度改革的要求，结合我省现有政策，省人力资源 会保障厅研究制定了《关于完善我省专业技术人员职称初定有关问题的通知》。
二、主要内容
《通知》分为七个部分：第一部分畅通申 渠道。明确了申 范围，非公有制经济组织、 会组织专业技术人员与公有制单位专业技术人员享有平等待遇。
第二部分改进评价方式。明确初级职称、博士研究生初定中级职称、乡镇及以下单位硕士研究生考核认定中级职称，实行考核认定、考试等评价方式，不再进行相应的职称评审。
第三部分落实评价自主权。明确省辖市、县（市、区）、省直主管部门、职称自主评审单位的管理权限，推动具备条件的企事业单位自主开展专业技术人员职称初定工作。
第四部分完善评价标准。包括政治条件、专业能力条件和学历、工作年限等基本条件。依据人力资源 会保障部印发的相应系列深化职称制度改革指导意见的要求，保持我省现有职称政策的连续性和稳定性。
第五部分建立评价绿色通道。鼓励引进高层次人才和人才向基层一线流动，职称初定、博士研究生初定中级职称、乡镇及以下单位硕士研究生考核认定中级职称，可不受单位专业技术岗位结构比例限制。
第七部分有关要求。各地、各部门可结合实际，制定实施办法。用人单位、人力资源 会保障部门和主管部门要各司其职，落实责任。
三、需要说明的几个问题
（一）关于职称评价方式问题。以往初级职称实行初聘、考试和评审的方式，组建有各系列初级职称评审委员会，申 评审初级职称应符合相应的学历、年限要求，经用人单位考核合格。通过职称初定取代以往的职称初聘和初级职称评审委员会专家评审，进一步优化了工作流程，提高效能。
（二）关于以考代评系列（专业）问题。初级、中级职称实行全国统一考试的经济、会计、统计、审计、卫生、翻译、出版、通信、计算机技术与软件等系列（专业），应参加全国统考，不再进行相应的职称评审或考核认定。
（三）关于是否全日制毕业生问题。以往职称初聘的范围为全日制普通大中专院校毕业生，非全日制毕业生应参加职称评审委员会评审。《通知》打破了全日制学历和非全日制学历限制，实行统一的职称初定政策。
（四）关于建立评价绿色通道问题。职称初定、博士研究生初定中级职称、乡镇及以下单位硕士研究生考核认定中级职称，不受单位专业技术岗位结构比例限制。
（五）关于申 程序和时间问题。改变以往职称初聘和初级职称评审委员会一年开展一次的做法，明确各地、各部门和职称自主评审单位可结合实际，自主决定开展职称初定的时间和批次。通过平台办理职称初定手续，提供便捷化服务。
2021年10月10日
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