东华软件(002065)2018年年度董事会经营评述内容如下:
一、概述
二、核心竞争力分析 1、持续的技术自主研发与创新 公司在技术研发方面坚持注重自主研发与创新,先后成立了软件研究院、企业管理研究院,参与了多个软件和系统集成专业技术委员会、联合实验室和合作研发机构,建立了博士后工作站、雄安全球研发中心、区块链技术研究院、医疗大数据和AI研究院等,汇集了大量具有丰富的项目实施经验及技术创新能力的人才。 2、丰富的产品及服务 公司基于近二十年来在各行业积累的经验与市场优势,依托大数据、人工智能、云计算、物联 、区块链等新兴技术的支撑,逐步构建完善的产品及服务生态圈,在全国拥有70余家分支机构,产品及服务涉及多个行业,项目涵盖多种产品及解决方案,已为数千个用户提供了优秀的软件和信息系统解决方案。 3、深度的市场理解与精准的产品定位 企业软件市场的特点是客户需求个性化、产品质量要求高、技术水平更迭快,深度的理解市场需求对企业软件提供商至关重要。公司自成立以来坚持行业的深耕细作,全面地了解市场形势、捕捉市场份额,通过与客户及时深度沟通和多渠道的信息反馈机制,公司的产品有效地定位于满足行业用户的个性化需求。经过多年来不断的积累与完善,公司已建立了系统的产品迭代流程,根据反馈信息对产品进行持续优化、升级,不断提升产品与服务的质量。 4、稳定的上下游资源在上游资源方面,公司建立了稳定的战略合作伙伴体系,通过与一流战略合作伙伴在最新技术与产品领域进行的深入合 作,有力地提升了公司议价能力与综合竞争力。目前,公司通过与国内外核心部件供应商保持长期的战略合作关系,增强公司自身与供应商价格、供货周期、后续服务谈判能力,以此为客户提供优质可靠的产品及服务。 在下游资源方面,公司作为整体解决方案提供商,与客户长期保持沟通合作,提供持续服务,因而对客户业务现状、发展趋势和本质性需求有着其他竞争者无法比拟的深刻了解,能够及时发现下游客户的需求,不断纵向深耕业务。公司所拥有的客户在广度、深度上都具有明显优势,已形成了一定的 络效应,同时良好的客户口碑也为公司创造了交叉营销的机会。 5、始终如一的企业文化与理念 公司始终秉承”唯实、创新、勤勉、诚信”的文化和理念,不断为客户提供创新、优秀的产品、解决方案与服务,提供高性价比的产品和便捷、高效的服务,提升客户对公司产品、服务质量的满意度和信任度。 公司企业文化以”客户至上”为核心,为及时发现与挖掘客户的潜在需求并快速响应,搭建了客户反馈平台,通过以客户为中心、以需求为导向,持续用优质的服务积极发展并保持长期客户群。
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