安卓交流软件！Android初级开发是如何一步步成为高级开发？大厂面试题汇总

导语

首先，先说一下百度丶腾讯丶阿里技术岗位的一般面试流程

1. 笔试（如果内推，一般可以免去笔试）

2.电话面试（一轮，可能有电面可能没有）

3.现场面试（3-4轮）

• 第1轮：基础技术面试，面试内容包括：简历提问，计算机基础知识丶算法知识/面试题

• 第2-3轮：高级技术面试。面试的内容包括：业务相关知识丶算法知识/面试题

• 第4轮：Leader面试或者HR面试。面试的内容主要是传说中的行为面试(bahavior interview),主要就是聊天，然后看看你的三观情况

  一.下面是心路历程的感受

  1.简历：基本不刷人
  2.笔试：考的比较广，只要基础不是太差，人品不是太差就能过
  3.面试：面试官是根据你的简历来问的，所以都不难。不过他会在你懂的领域里一步一步往深处挖，以此来看看你的极限在哪。比如项目里用到的技术、看过的技术书、你自我感觉擅长的技能，这些都是切入点，他更多的是以此来了解你对技术的专注度。
  然后是算法，基本的数据结构要会用，还有常用排序和查找算法要会，并且会手写代码。
  然后是项目中每一个细节要懂，用到的技术要去深入研究。我二面倒下的原因就是因为太多东西处于半知的状态，面试官对我的评价就是：很多东西不是会用就可以 了的，你要深入去解剖它的原理，你需要了解的不是一样东西，而是一类东西。
  感觉初面的问题还是很看面试官的，但是提升自己的专业技能与思考还是一个必不可少的过程

二.作为一名Android资深开发者，需要掌握哪些技术

现在面试往往更注重基础和深度的，而且还有很多新的技术都会问到，包括音频，人工智能，混合开发，甚至底层和全栈方面都得会点

新技术层出不穷，去年kotlin到如今Flutter，技术迭代，你是否会变得固步自封/strong>

移动端的招聘量变少，反而中高端的职位越来越多了，冰火两重天，你是否在边缘/strong>

做了多年的技术码农，缺不想安于现状，总想在项目中有所
突破，缺不知如何下手/strong>

那么在下面我从5个方面整理了一些高级工程师应该懂得技术点：

1.如果你想成为一名架构师，需要掌握的技术点！
①架构师成长第一站：UML建模

• AOP面向切面架构设计
• 实现淘宝式登录框架
• 正向工程与逆向工程在UML图中的应用

②架构师第二站：无死角分析Android系统源码

• Android Handler源码分析及其 手写Handler架构
• Message链表原理与重用机制
• Binder核心原理与架构设计
• Activity进程跳转
• APP启动流程源码解析

③Android事件总线框架设计：EventBus
④组件化丶插件化框架设计
⑤数据库框架设计
⑥OkHttp 络访问框架设计
⑦Glide加载框架设计
⑧RxJava2
⑨MVP实现架构搭建

2.作为一名Android底层开发工程师，应该掌握哪些技术点呢/strong>

①基础知识：linux.MakeFile.Shell语法
②AndroidStudio编译So原理
③音视频的采集编码
④Opencv原理和应用
⑤QQ音视频通话掌握的核心技术
⑥人工智能和智能家居

三.作为移动开发的我们该如何突破瓶颈呢/h3>

学习自定义控件、NDK、架构设计、混合式开发工程师(React native，Weex)、性能优化、完整商业项目开发，学习技术不仅要知其然，还要知其所以然，我们的目标就是要成为Android高级工程师

最后

同时我经过多年的收藏目前也算收集到了一套完整的学习资料以及高清详细的Android架构进阶学习导图及笔记免费分享给大家，希望对想成为架构师的朋友有一定的参考和帮助。

下面是部分资料截图，诚意满满：特别适合有开发经验的Android程序员们学习。

资料免费领取方式：点击我的GitHub~

不论遇到什么困难，都不应该成为我们放弃的理由！

%95%E9%9D%A2%E8%AF%95%E6%8B%BF%E9%AB%98%E8%96%AA%EF%BC%81.md)~**

不论遇到什么困难，都不应该成为我们放弃的理由！

如果你看到了这里，觉得文章写得不错就给个赞呗果你觉得那里值得改进的，请给我留言，一定会认真查询，修正不足，谢谢。