后疫情时代，加之我国产业转型升级、人口红利消失带来的用工成本上升等系列经济、 会因素，企业正在不断探索能够数字化转型的方式，人力资源数字化转型需求得到进一步释放。
万亿级人力资源服务市场逐渐成熟，赛道可期，机会无限。夏谷软件诚邀合伙人一起携手未来，共建数字化未来，享万亿市场。
截至2021年末，我国民营企业数量已增长到4457.5万户，10年间翻了两番，不断增长的企业数量及其不断增长的开支将持续作为中国HCM市场增长的主要引擎。
数据显示，中国HCM市场近年来稳步增长，中国HCM市场规模从2016年的1784亿元增长到2020年的3199亿元，复合年增长率为15.7%，并预期于2022年达至4388亿元。
中国数字化HCM解决方案市场规模占HCM市场规模总额的比例预计将从2020年的4.9%增长到2026年的6.6%。未来，HCM解决方案市场潜力巨大！
历经四十余年风雨，我国人力资源服务行业法律法规陆续推出，人力资源服务体系不断向规范化方向发展。同时，系列利好政策陆续出台，为人力资源服务行业发展提供保障，产业结构转型及新业态的涌现，为人力资源服务行业创造广阔发展空间。
当下人力资源管理数字化转型已经从部分头部企业的“可选项”转变为更广泛行业与企业共同的“必选项”，人力资源数字化转型将迎来增长新机遇。
现在夏谷软件合伙人招募计划已正式开启，我们期待与您携手，互惠共赢，助力企业数字化转型成功。
夏谷软件，自2003年成立以来，一直专注于人力资源数字化管理服务，已经在各行业有超过3000家典型客户；同时我们聚焦于金融、零售、智能制造、生物、医疗、物业、建材、能源、国企、地产等55个行业，并已为众多世界500强企业提供人力资源一体化服务；作为人力资源软件领域领先的厂商，夏谷目前已完成第一阶段全国布局，行业影响力快速上升。
我们在寻找看好HR数字化未来，我们提供良好的商务政策，充分考量合作伙伴的利润空间，我们提供良好的售前与售后支持，帮助合作伙伴成单与交付，万亿市场亟需共同开发！
加盟六大优势
（1）品牌背书
夏谷20年品质保障，在各行业已有超过3000家的典型客户服务经验，可根据业务特点开发专用功能，提供深入服务，重视数据运营。
（2）风险低
-不押款、不压货，风险低；
-资源共享，线索支持。
（3）丰厚返利
-返佣比例高；
-无业绩压力；
-收益按时结算。
（4）技术客服
提供7×12小时在线技术服务，保障问题高效解决。
（5）培训支持
-导师一对一带教；
-在线学习平台远程培训。
（6）推广支持
-免费提供市场推广物料电子档；
-提供合伙人专属授权证书。
夏谷软件全国招募合伙人火热进行中，各省市名额有限，先到先得！加盟条件如下：
√ 看好人力资源管理软件行业
√ 具备软件相关行业经验
√ 具备企业服务领域软件产品销售或交付能力
√ 能投入专职人员开展软件业务
如何加盟？访问夏谷官 ，即刻加盟夏谷
↓ ↓
声明：本站部分文章及图片源自用户投稿，如本站任何资料有侵权请您尽早请联系jinwei@zod.com.cn进行处理,非常感谢！